Modelo gratuíto · RRHH
Proceso de selección de persoal
Proceso de selección de persoal: desde a apertura da vacante ata a contratación final.
Usar este modelo gratisPasos do proceso
- 1
Apertura da vacante
O responsable de área solicita a cobertura dunha praza. Defínese o perfil e os requisitos.
- 2
Publicación da oferta
A oferta publícase en portais de emprego, LinkedIn e canais internos.
- 3
Recepción e cribado de CVs
RRHH filtra os candidatos segundo os criterios definidos e crea unha lista curta.
- 4
Entrevistas
Realízanse entrevistas telefónicas, de RRHH e técnicas. Avalíanse os candidatos.
- 5
Decisión e oferta
Selecciónase o candidato final. Elaborase e envíase a oferta económica.
- 6
Contratación
O candidato acepta a oferta. Complétase a documentación e prepárase o onboarding.
Por que documentar este proceso?
Un proceso de selección documentado garante a consistencia entre diferentes procesos de contratación, reduce o tempo de cobertura de vacantes e mellora a experiencia do candidato.
Outros modelos
Preguntas frecuentes
- Si. Este modelo é completamente gratuíto. Podes abrilo, editalo e exportalo no plan Free de Mapaflow sen necesidade de tarxeta de crédito.
- Si. O modelo ábrese no editor de Mapaflow onde podes engadir, eliminar ou modificar calquera paso, cambiar os responsables, axustar as cores e adaptar o fluxo á realidade da túa empresa.
- Unha vez editado o diagrama en Mapaflow, fai clic en "Exportar" e selecciona PDF, PNG ou SVG. A exportación inclúe todos os nodos e conexións en alta resolución.
- Documentar os procesos empresariais reduce a dependencia das persoas, facilita a formación de novos empregados, mellora a consistencia operativa e é un requisito fundamental para obter certificacións como ISO 9001 ou EFQM.
Este modelo é gratuíto?+
Podo personalizar este diagrama de proceso?+
Como exporto este proceso en PDF?+
Por que é importante documentar este proceso?+
Usa este modelo gratis en Mapaflow
Personaliza o proceso de selección e compárteo co teu equipo de RRHH en minutos.
Comezar gratis